El Departament de Salut actualitza la situació de la incapacitat temporal a la Comissió d'Atenció Primària
La Comissió d’Atenció Primària del CSC i La Unió va comptar, el passat dimecres, amb la participació de Lídia Domingo, subdirectora general d’Avaluacions Mèdiques del Departament de Salut, qui va presentar una actualització sobre la situació de la incapacitat temporal (IT).
Durant la seva intervenció, Domingo va presentar els principals indicadors de l’any 2025, període en què es van iniciar més de 2,2 milions de processos d’incapacitat temporal per contingència comuna, amb una incidència acumulada de 58,48 processos per cada 100 persones afiliades. Així mateix, va destacar que la incidència global de les baixes laborals continua sent superior en les dones que en els homes. Pel que fa als grups d’edat, les taxes més elevades es concentren entre les persones joves, especialment en les franges de 18 a 24 anys i de 25 a 34 anys.
Domingo va assenyalar que l’anàlisi per grups diagnòstics mostra diferències significatives segons l’edat. Els trastorns mentals, les malalties respiratòries i les malalties infeccioses presenten una incidència especialment elevada entre els grups més joves, mentre que les malalties musculoesquelètiques mantenen una presència destacada de manera transversal en pràcticament tots els grups d’edat.
Respecte a la durada dels processos, va informar que el 79% de les baixes corresponen a processos de curta durada, és a dir, de fins a 15 dies. Tot i això, existeix un grup reduït però rellevant de processos de llarga durada: aproximadament el 5% de les baixes tenen una durada compresa entre els 121 i els 365 dies, concentrant un volum molt important dels dies acumulats d’incapacitat temporal.
També es va presentar l’anàlisi dels anomenats hiperfrecuentadors, és a dir, les persones que registren més de sis processos d’IT durant un mateix any. Aquest col·lectiu representa aproximadament el 3,5% dels casos i constitueix un dels focus d’atenció per a futures actuacions de seguiment i gestió.
Finalment, es van presentar diverses línies de treball i actuacions que s’estan impulsant per millorar la gestió de la IT. Entre elles, la revisió i eliminació dels canals no adequats per a la sol·licitud de baixes, la millora de la coordinació i dels circuits de gestió amb els equips assistencials, i la incorporació d’avisos o alertes dirigits al professional prescriptor per facilitar una millor valoració clínica i administrativa dels processos. Així mateix, també es va destacar l'avanç del projecte CSIR, actualment en desenvolupament, orientat a reforçar i millorar la gestió de la incapacitat temporal.
