La Fundació Hospital d'Olot i Comarcal de la Garrotxa busca Cap de Servei de Medicina Interna

La Fundació Hospital d'Olot i Comarcal de la Garrotxa som una entitat proveïdora de serveis de
salut de referència a la comarca, integrada dins el sistema de salut públic català (SISCAT).
Disposem d’un Hospital d’aguts amb diferents especialitats mèdiques i quirúrgiques, atenció
intermèdia i de dos centres d’atenció primària. Ubicada en unes instal·lacions modernes,
tecnològicament avançades i sostenibles inaugurades el 2014, a la Fundació ens distingim per
un model assistencial integrat, proper i centrat en la persona. Som una entitat d’excel·lència
amb un fort arrelament al territori. Oferim una atenció sanitària i social de qualitat gràcies al
treball en xarxa amb els hospitals del territori, l’atenció primària i els serveis socials de la
comarca. Tenim un entorn de treball dinàmic i de col·laboració; el marc idoni per poder
dissenyar estratègies de valor i cohesionar equips i generar un impacte real i positiu en la salut
de la comunitat garrotxina.
Col·laborem amb els centres de recerca IRIS-CC i IDIBGI i la Universitat de Vic i la de Girona. Els
professionals de la Fundació estan implicats en la millora contínua, en docència i la recerca.
Tot això, amb el privilegi de viure i treballar al cor de la Garrotxa: un entorn natural únic on la
qualitat de vida, la tranquil·litat i l'equilibri personal i professional estan garantits.

REQUISITS:

• Títol superior universitari en Medicina o homologat.
• Especialitat en Medicina interna via MIR o homologada.

FUNCIONS:

• Establir objectius clínics i estratègics alineats amb el pla institucional, i realitzarne
  el seguiment.
• Liderar projectes de transformació assistencial i la implantació de nous processos
  assistencials.
• Liderar l’equip mèdic del servei i promoure un entorn de col·laboració amb altres
  professionals sanitaris.
• Liderar i coordinar les persones al seu càrrec, assegurant que actuen d'acord amb
  l'estratègia, valors, missió i visió de la institució, vetllant al mateix temps per la seva
  competència, implicació i satisfacció i posant l'èmfasi en la coordinació entre equips,
  processos i projectes i el manteniment del clima laboral apropiat.
• Fomentar la formació continuada, la docència i la recerca dins del servei.
• Impulsar la millora de la qualitat assistencial, l’avaluació de resultats i la satisfacció de
  les persones ateses.
• Coordinar l’activitat assistencial del servei, garantint l’eficiència clínica i el compliment
  de protocols.
• Garantir la implementació de guies clíniques, bones pràctiques i mesures de seguretat
  del pacient.
• Participar en comissions clíniques, grups de treball i espais de coordinació assistencial.
• Col·laborar en la planificació de recursos humans, tècnics i materials del servei.

S’OFEREIX:

• Contracte a jornada completa (1.688 hores anuals) i indefinit.
• Salari segons Conveni SISCAT.
• Carrera professionals segons conveni SISCAT.
• Incorporació immediata.
• Possibilitat de fer la tesi doctoral i docència.
• Facilitat per col·laborar amb altres centres assistencials.

TAMBÉ ES VALORARÀ:

• Experiència prèvia i formació en la gestió i lideratge d’equips.
• Experiència en hospitals comarcals o terciaris de referència.
• Capacitats de comunicació, empatia i innovació.

CANDIDATS/TES INTERESSATS/ADES:

• Enviar carta de presentació i CV actualitzat amb les següents dades:
     o Nom i cognoms, telèfons i correu electrònic.
     o Mèrits acadèmics: formació cursada requerida
• Mèrits professionals: detall de l’experiència professional
• Enviar-ho a través de la borsa de treball de la Fundació amb el codi de selecció: Ref.
  01CAPMI/2026.