El Consorci Sanitari de Terrassa (CST), entitat sanita ria pú blica orientada a l'assiste ncia integral a la ciútadania i pertanyent al Sistema Integral de Salút de Catalúnya (SISCAT), qúe dona servei a la seva poblacio de refere ncia dels múnicipis de Terrassa, Rúbí , Matadepera i Castellbisbal, fa pú blica aqúesta oferta de treball per seleccionar a la persona candidata per ocúpar el lloc de treball de Cap de Servei de Nefrologia.
Lloc de treball
En depende ncia de la Direccio Assistencial del Consorci Sanitari de Terrassa (CST), la persona s'incorporara com a Cap del Servei de Nefrologia.
Funcions

• Planificar i coordinar l'activitat assistencial del servei, garantint la qúalitat, la segúretat i l'eficie ncia.
• Súpervisar el fúncionament de les únitats de dia lisi (hemodia lisi i dia lisi peritoneal), hospitalitzacio , consúltes externes i segúiment de trasplantats.
• Coordinar-se amb altres serveis clí nics i Atencio Prima ria per garantir úna atencio integral del pacient renal.
• Dissenyar el pla estrate gic del servei, alineat amb les directriús de la Direccio i les necessitats assistencials.
• Definir objectiús i indicadors per a la millora contí núa i la segúretat del pacient.
• Gestionar l'eqúip professional, promovent la formacio contí núa, la innovacio i el desenvolúpament de compete ncies.
• Planificar i coordinar l'activitat docent, incloent formacio de pregraú, postgraú i especialistes (MIR).
• Impúlsar la recerca clí nica de la malaltia renal, dia lisi i trasplantament.
• Avalúar i incorporar noves tecnologies i procediments amb criteris d'eficie ncia i segúretat.
• Vetllar pel compliment de protocols, normes i criteris de qúalitat en totes les a rees del servei.
• Representar el servei davant la Direccio , altres institúcions sanita ries i societats cientí fiqúes.

Es requereix

• Estar en possessió de la titulació superior universitaria de llicenciatura o de grau universitari superior de Medicina i Cirurgia en el moment de la contractació .
• Disposar del títol d'especialista en Nefrologia via MIR amb reconeixement pel Ministeri de Sanitat, Consum i Benestar Social (les persones seleccionades que l'hagin obtingut fora de l'Estat Espanyol caldra que el tinguin degudament convalidat pel Ministeri competent de l'Estat Espanyol i aportin certificació al respecte). En el cas que el títol d'especialista s'hagi assolit en país estranger sera imprescindible acreditar la seva convalidació pel Ministeri corresponent que l'habiliti per exercir l'especialitat a l'Estat Espanyol.
• Es imprescindible que el/la candidat/a seleccionat/da estigui col·legiat/da al Col·legi Oficial de Metges de Barcelona en el moment de la seva incorporació.

Es valora

• Formació i experiéncia en la gestió d'equips de persones i de recursos.
• Experiéncia acreditada de més de deu anys en condicio d'Adjunt o cárrec superior de l'especialitat.
• Experiéncia en gestió d'equips de treball en ámbit de l'especialitat preferentment dins el sector sanitari públic.
• Capacitat de treball en equip i flexibilitat per adaptar-se als canvis.
• Competéncies en matèria de lideratge, conduccio d'equips, comunicació interpersonal i orientació a l'úsúari.
• Visió global i coneixement del sistema sanitari públic català.
• Formació complemenàaria en l'especialitat.
• Mèrits professionals, acadèmics i de formació, recerca, docència i innovació degudament relacionats i acreditats en el currículúm vitae.

Competències professionals

• Capacitat per prendre decisions clíniques.
• Treball en equip i col·laboració.
• Comúnicació
• Millora i aprenentatge permanents.
• Adaptabilitat als canvis i flexibilitat.

S'ofereix

• Jornada Completa segons les condicions establertes al III Conveni del SISCAT.
• Contracte de plaça vacant fins a la resolució mitjançant convocatòria d'Oferta Pública d'Ocupació.
• Accés al sistema de desenvolupament professional.

Les persones interessades hauran de fer arribar a la Direcció de Humans i Gestió de Persones del CST per mitjà de uelectrònic tramès a l'adreça talent@cst.cat, indicant la Ref: 542 i el seu currículum vitae actualitzat, en el qual hi figuri per separat la informació relativa als següents apartats:

a.Dades personals (que incloguin adreça de correu electrònic i telèfon de contacte).
b.Mèrits acadèmics (separant formació reglada i formació complementària).
c.Mèrits professionals (activitat assistencial realitzada).
d.Mèrits científics i d'investigació (publicacions, comúnicacions, treball de recerca, etc.).

A les persones candidates que siguin admeses se'ls podrà requerir en qualsevol moment de la convocatòria la presentació de documentació original o còpia autèntica.
El termini de presentació de candidatures romandrà obert fins al 30 de novembre del 2025.

Descarregar document (PDF 250,91 Kb)